Février 2016
Jeudi 4 et vendredi 5 février 2016 – 2 jours
Jour 1 : Finances, mode d’emploi
Acquérir une vision d’ensemble des finances locales, comprendre les impacts financiers de la construction budgétaire, porter un premier diagnostic sur les finances d’une collectivité
Jour 2 : Construire un budget sous contrainte
S’approprier les concepts, terminologies et mécanismes des finances locales dans un cadre pluriannuel et prospectif, construire les outils et ratios simples d’appréciation/modélisation de la situation financière passée et actuelle (fonctionnement, investissement et dette) de la collectivité, projeter les résultats en fonction des contraintes internes et externes, être en mesure de définir une « feuille de route » permettant de construire un débat d’orientation budgétaire (DOB) efficace et performant
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Mardi 9 et mercredi 10 février 2016 – 2 jours
Jour 1 : Comment bien gérer son stress (déroulé à venir)
Jour 2 : Gestion du temps, de son agenda, de son organisation ou comment gagner en efficacité
Prendre du recul par rapport à son fonctionnement quotidien, identifier les comportements et habitudes à faire évoluer, acquérir une méthode pour identifier son « point d’efficience », adapter des outils de gestion du temps au contexte de chacun
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Mardi 2 février 2016 – 1 jour
Acquérir une méthode et des outils utilisés par des professionnels du recrutement, apprendre à utiliser la notion de compétence pour définir ses besoins réels et évaluer les candidats, savoir construire une stratégie de recrutement, s’entraîner à mener des entretiens de recrutement
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Mercredi 3 février 2016 – 1 jour
Communication territoriale de crise : bien gérer les situations et communiquer
Etre sensibilisé de manière opérationnelle à la communication de crise, améliorer sa pratique professionnelle
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